薪酬福利专员/主管(Payroll)

岗位描述

1. 核算国内员工及劳务派遣月度薪资及人工成本。
2. 办理员工个税、收入证明，解答员工关于个税和收入证明等方面的咨询。
3. 维护和管理 EHR 系统薪酬模块，确保日常运作顺畅。
4. 负责公司 payroll 相关制度及操作流程的制定和完善。
5. 汇总分析薪酬数据，生成薪酬分析报告和各类报表。
6. 本科及以上学历，人力资源、财务或相关专业优先。
7. 1-2年薪酬管理或相关领域工作经验。
8. 熟悉薪酬福利政策和法规。
9. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
10. 注重细节，具备较强的责任心和抗压能力。 加分项
11. 具备海外Payroll/个税、薪税优化、系统上线落地经验优先。 2…